办公室主管

到岗时间：2周以内 婚况要求：不限婚况 办公室主任岗位职责及招聘条件： 岗位职责: 1、负责公司领导与各部门间工作的上传下达。 2、负责行政会议和例会的组织工作，参加或列席会议并作会议记录，整理出会议纪要或办理下文事宜。 3、根据公司领导或分管负责人指示，做好重大活动的组织和接待工作。 4、负责抓好公司重要文稿的起草工作。根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，及时向公司领导和其他部门反馈信息。 5、及时处理重要来往文电信的审阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件，抓好文书归档和用印管理工作。 6、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则配合公司协调各部门的工作关系。招聘条件： 1、35周岁以上，大专以上学历，五年以上工作经验。 2、表达能力强，语言组织能力佳，具备相当的公文写作能力，沟通交涉能力突出，具有强烈的事业心和责任心。 3、能熟练使用电脑常用的办公软件。 4、思路清晰，工作细致，拥有较强的学习和适应能力。 5、具备人力资源以及行政管理经验。 6、取得了C1驾驶证，能熟练驾驶车辆。