招聘人数:1 人
到岗时间:不限
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:不限婚况
1、制定年度销售计划,报批落实全年任务的合理分解;
2、检查、监督和授权所有的交易和订单,以确保完成销售指标;
3、根据市场销售的不同情况,及时、合理、准确的调整销售及奖励政策,保证公司的经营业绩;
4、监督、落实销售流程和销售管理的标准化,为销售部和每一位销售顾问制定短期的销售目标并定期进行绩效评估;
5、依据各阶段不同的销售状况,制定合理的商品结构与安全库存;
6、负责销售部整个经营管理,拟定销售人员的培训计划和定期实施相关培训,指导每位销售人员的实际操作和职业操守;
7、对客户投诉按照公司相关要求上报并在第一时间积极处理;
8、配合市场部制定销售计划和策略,进行推广、展示、促销等营销活动。
求职提醒:亲爱的求职者,求职过程中请勿缴纳任何费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。